第八十八章园区里的猫
送走了张总后。
吴奇开始了巡视自家集团。
实际上，他来上班的时候，很少会下楼……
毕竟他一出现，总影响工作效率！
起来迎接他也不是，不起来迎接也不是。
就算偶然他多看了某个人一眼，这个人也会在接下来被特殊照顾……
除了少数心如止水的员工，一般员工看见他逛了一圈，能影响半个小时工作效率。
因此，在很久以前，他就不乱跑了！
这和马阿里就不太一样。
马阿里喜欢在下属面前保持存在感，没事还总喜欢给下属一些灌鸡汤……
其实，阿里系出身的人才很多，不少人出来创业也是一绝。
主要是被阿里这个创业团队熏陶出来的。
实际上，天机集团内部创业也有不少，但是却不会如同阿里这般……
因为天机系走的路介于华威和阿里之间，让成员对团队产生一种群体依赖，当好一个合格零件的同时培养他的能力。
阿里就不一样了。
老马似乎很乐意教别人怎么做一个领导者？
当然，教出来失败的也不少，可成功的数量也有不少！
而华威则死死地把人才捆住，派股、分红、福利等手段齐上，确认把人给绑死了最好……
天机集团则介于两者之中。
内部塑造人才，却又不绑死了，给他们选择机会！
有自信的可以去创业，没信心留下添砖加瓦，总不至于三十五岁下岗……
天机系也不同于阿里和华威。
两家的技术属性太强，其他方面好像看不见。
而脸谱网和满意电商就代表天机系吗？
大概百分之八十的人会摇头。
而如果在内部问，九成九的会摇头！
一堆子公司吴奇还能数的过来，而那些子公司们的子公司们，吴奇是真的数不过来了……
不过总体来说，走向还在控制。
互联网、物流、广告、零售、娱乐、金融、资源、投资。
多元化发展的道路在集团一开始就奠定了！
那时候，公司内部议论非非，都觉得吴奇的心太散了，不专注最终只能一事无成……
结果。
天机集团打了很多人一巴掌。
其实吴奇当时也挺慌。
主要他自己也心虚。
可没办法！
千禧年的前十年，就好像满地金子。
你遇见了满地金子不弯腰？
吴奇是一个贪心的人。
遇见那么多机会后，在取舍了一番之后，选中了几率最大，难度最小的方法……
类似房地产这种生意，吴奇也知道这能发财，可吴奇却从来没有涉足过。
吴奇背着手出门，并没有被人发现。
大概是因为他出现得较少……
所以路过的员工也没有注意到，这个人就是他们的集团老板……
楼下。
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