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章节目录 第二百零六章 知识与培训

    方歌在祁连山中段基地主持第三批次生物计算机植入测试工作。

    与此同时。

    在云贵高原的贵阳市,一家全民股份公司低调的成立在郊区。

    一个星期前刚刚完成生物计算机植入的蒋天生、温克寒,还有从老家赶过来的霍奕民,一起出现在这个公司里面。

    三人都是新人类,尽管都没有管理经验,但是生物计算机辅助下,猪都可以成精,更何况是新人类。

    霍奕民辅助公司管理工作,蒋天生和温克寒负责技术工作。

    其中温克寒是挂名这一边,相当于技术顾问。而蒋天生才是公司的首席技术理事。

    这个公司名字叫[人类知识发展集团],简称人知发。

    公司业务包括升级和维护女娲内核、研发技能程序、免费公共知识和基础技能、销售高级技能、知识经销商等等。

    未来的世界,知识才是真正的财富。

    “天生、克寒,你们有什么建议”霍奕民放下文件问道。

    蒋天生想了想,提出一个自己的观点“我认为必须对于知识和技能分级。”

    “分级”霍奕民一边说一边记下来。

    “可以参考西方的电影分级制度,将知识和技能划分为通用型、专用型、特别限制型。”蒋天生接着说道“特别是限制型,一定要设置。”

    霍奕民结合生物计算机给出的一些数据,确实应该设立知识和技能的分级制度。

    比如很多东西是未成年人不应该接触的,还有一些危险的知识,如果让反社会人格者或者有犯罪前科的人学习了,那后果可能不堪设想。

    “我同意。”温克寒也点了点头,这种分级限制确实必不可少。

    蒋天生继续提议道“另外我提议和公民托管社、思维社合作,他们手上有庞大的互联网知识版权,而且网上还有各种专业协会。”

    “这个我也要考虑到。”霍奕民记下来。

    接下来三个人又讨论了知识和技能的免费范围、付费范围、付费标准、专利期限等。

    由于现在人类知识发展集团的业务没有全面展开。

    就算是展开,也是不能出现在公共网络上,或者说在另一种情况的公共网络上,只能开放给激活状态的新人类使用。

    一来是为了保密,二来是为了逐步推进,免得造成严重的社会影响。

    人知发集团当前的工作就是继续完善女娲内核,还有研发一批工程师、研究员的技能程序和专业知识包。

    先从那2600实验者之中,调出100名新人类补充到公司的研究团队之中,和之前的女娲内核研发团队、刚刚招聘的人员,组成一支500人的庞大研究团队。

    研究团队一成立,新人类的优势就立刻爆发出来。

    普通研究员或者工程师,只能暂时领先新人类一些经验和小技巧,而在知识储超维科技纪元(岭南仨人)最新章节手机访问:https://m.xtxtaikan.com/wapbook62679/29968055/